Aux associations des 13è et 14è arrondissements : à situation nouvelle, proposition nouvelle!

Depuis 8 ans, avec le projet Agir Pour l’Emploi, Florimont vous accompagne dans vos recrutements (135 emplois créés).

Aujourd’hui le gel des contrats aidés remet en cause vos projets voire même l’existence de votre association. Il est donc essentiel de rechercher un nouvel équilibre.

A vos côtés, nous avons donc décidé d’élargir notre accompagnement aux domaines suivants :

Ressources humaines

Recrutement – Formation – Gestion des compétences – Gestion des bénévole
Gestion des conflits

Causes et éléments déclencheurs
Développement

Orientation stratégique – Veille sur les financements – Constitution de dossiers de subvention
Gestion administrative

Tableaux de bord – Gestion de la structure – Création et/ou adaptation des outils de gestion
Communication

Réseaux sociaux – Site internet – Communication interne

Pour les problèmes les plus « pointus », Florimont s’appuiera sur des experts de son réseau (expert-comptable, informaticien, juriste Droit du travail etc.)

Abde Said et Pierre Arnaud, Chargés du Projet Agir Pour l’Emploi, se proposent de vous rencontrer pour évaluer vos besoins et répondre à vos interrogations.

Vous pouvez également nous contacter: 06 16 46 50 61 ou insertion@chateau-ouvrier.fr

Bien cordialement